cách quản lý nhân viên
Sai lầm nghiêm trọng của sếp làm nhụt chí nhân viên
Tất nhiên trong quá trình làm việc sếp luôn quý nhân viên này, không quý nhân viên kia. Nhưng sếp cần có giới hạn nhất định trong công việc. Không thể quá thiên vị ai hay chèn ép ai Có nhiều vị sếp mắc phải sai lầm khi quản lý và sử dụng nguồn nhân
Nhận diện tính cách nhân viên quan con mắt nhà quản lý
Họ không chỉ ra quyết định dựa trên cảm tính mà còn cư xử theo cảm xúc. Họ có thể rất dễ buồn rầu, đau khổ, thất vọng hay vui vẻ, hạnh phúc tùy thuộc vào những gì người khác nói hay đối xử Nếu bạn đã, đang quản lý một doanh nghiệp, một phòng
